Ưu đãi trong tuần: Nhập mã UD50 giảm 50k cho đơn từ 300k!
Trang chủ
Menu

GIVE: Leading with generosity, impact, vibrancy, and equity

GIVE: Lãnh đạo bằng sự hào phóng, tạo tác động, sức sống và công bằng

GIVE: Lãnh đạo bằng sự hào phóng, tạo tác động, sức sống và công bằng

Nhà lãnh đạo giỏi GIVE để đạt được: Vận hành hóa sự hào phóng, tác động, sức sống và công bằng để thúc đẩy kết quả

4.5
(1,177 đánh giá)
2,982 học viên
Giảng viên
Heather Hiles
Phụ đề Việt chất lượng cao Phụ đề tiếng Anh Bán chạy Đánh giá cao
50.000đ 399.000đ -87%
✓ Xem giỏ hàng và thanh toán
Bao gồm phụ đề tiếng Việt, tiếng Anh
1.0 giờ video
18 bài giảng
Truy cập vĩnh viễn
Học trên mọi thiết bị
Cập nhật: 31/05/2026

Bạn sẽ học được gì

Khám phá sức mạnh của việc lãnh đạo với GIVE: Hào phóng, Tác động, Sức sống và Công bằng
Phát triển thói quen lãnh đạo nuôi dưỡng Sự hào phóng, Tác động, Sức sống và Công bằng trong tổ chức của bạn
Vận hành hóa phương pháp GIVE trong các lĩnh vực then chốt của doanh nghiệp (Quản trị công ty, Nhân sự, Phát triển sản phẩm, Đầu tư, Chiến lược thâm nhập thị trường, và Hoạt động từ thiện)
Xác định các KPI bạn có thể sử dụng để theo dõi sự hào phóng, tác động, sức sống và công bằng của tổ chức

Yêu cầu

Học viên sẽ thu được nhiều giá trị nhất từ khóa học này nếu có tư duy cởi mở và sẵn sàng xem xét lại thói quen lãnh đạo của bản thân để thay đổi, trở thành một nhà lãnh đạo biết GIVE.

Đối tượng phù hợp

Khóa học này được thiết kế cho các nhà lãnh đạo muốn tối đa hóa tác động và xây dựng văn hóa công ty tràn đầy sức sống, công bằng nhằm thúc đẩy thành công.
Nếu bạn đang ở giai đoạn đầu sự nghiệp, bạn vẫn có thể tìm thấy giá trị từ khóa học thông qua việc học các hành vi quản lý tốt, cũng như cách nhận diện các tổ chức hiệu suất cao mà bạn muốn làm việc.

Nội dung khóa học

4 phần • 18 bài giảng
1 Chào mừng đến với khóa học
2 Tổng quan khóa học
3 Suy ngẫm: Mục tiêu của bạn cho khóa học
1 Lỗ hổng trong chiếc xô
2 Lãnh đạo bằng Sự hào phóng
3 Tối đa hóa Tác động với tư cách nhà lãnh đạo
4 Sức mạnh của Sự sống động
5 Công bằng, không phải bình đẳng
6 Công cụ chuyên môn
1 Lãnh đạo và xây dựng một tổ chức biết GIVE
2 Quản trị công ty
3 Nhân sự
4 Phát triển sản phẩm
5 Đầu tư và M&A
6 Chiến lược thâm nhập thị trường và Mua sắm
7 Tác động xã hội và Từ thiện
1 Xây dựng kế hoạch hành động
2 Cảm ơn bạn!

Giới thiệu khóa học

The best leaders GIVE. They lead with generosity, impact, vibrancy, and equity to build an organizational culture where employees feel a sense of ownership and belonging that empowers them to do their best work.

I’m Heather Hiles. I’m a technologist, a futurist, a builder, an entrepreneur and an investor. I have a 30+ year track record of creating and scaling companies, nonprofit, and philanthropic organizations that solve big problems and transform millions of lives. Through all of these experiences, I’ve learned a lot about what sets companies apart, what makes them work, and what causes them to fail. I’ve found that the most successful and innovative companies have generosity in their DNA. I call this The GIVE factor, which stands for Generosity, Impact, Vibrancy, and Equity.

The need for good leaders has never been greater. The world of work as we know it has completely changed in the last few years. Technology disruptions, a global pandemic, social justice movements, climate change, and more have caused many to reevaluate their careers. People are running headfirst into what is now known as the “Great Resignation.” Employees have more agency than ever before and therefore employers will have to do more than ever to beat the competition for hiring and retaining the best talent. In this course, I will share with you the lessons I’ve learned in my career about how to be a leader that builds vibrant and successful organizations. Specifically, we’ll discuss:

  • Why good employees are leaving their jobs and how to keep them

  • What it means to lead with Generosity—spoiler: it’s not just about compensation and benefits

  • How to maximize your Impact as a leader

  • The power of Vibrant organizational cultures

  • Why you should focus on Equity, not equality

  • How to operationalize generosity and inclusion in each of the core lines of business and KPIs you can use to measure your impact

Throughout the course I’ve shared templates and tools you can use to help you become a leader that GIVEs.

Companies today have incredible power and influence in society and on people’s lives. It is important that the people who build and run these organizations are consistently generous and intentional about the impact they have on people on the world. If you want to increase your impact, I encourage you to enroll in this course today.

Khóa học liên quan

Khám phá thêm các khoá học cùng chủ đề

Hiển thị tất cả khoá học Diversity Inclusion
Hiển thị tất cả khoá học Leadership Development
Hiển thị tất cả khoá học Management Skills
Hiển thị tất cả khoá học Personal Development
Zalo
Tôi có thể tư vấn khoá học cho bạn 😊