Ưu đãi trong tuần: Nhập mã UD50 giảm 50k cho đơn từ 300k!
Trang chủ
Menu

AI-Ready HR: Practical Skills for Junior & Middle HR General

HR Sẵn Sàng AI: Kỹ Năng Thực Tế Cho Chuyên Viên HR Tổng Quát Cấp Cơ Sở & Trung Cấp

HR Sẵn Sàng AI: Kỹ Năng Thực Tế Cho Chuyên Viên HR Tổng Quát Cấp Cơ Sở & Trung Cấp

Tìm hiểu về HR hiện đại, tuyển dụng thông minh, quy trình onboarding, công cụ AI, phân tích nhân sự và các quy trình lấy con người làm trung tâm.

4.6
(40 đánh giá)
988 học viên
Giảng viên
Growth Factory
Phụ đề Việt chất lượng cao Phụ đề tiếng Anh Bán chạy Đánh giá cao
50.000đ 399.000đ -87%
✓ Xem giỏ hàng và thanh toán
Bao gồm phụ đề tiếng Việt, tiếng Anh
1.0 giờ video
17 bài giảng
1 bài quiz
Truy cập vĩnh viễn
Học trên mọi thiết bị
Cập nhật: 30/05/2026

Bạn sẽ học được gì

Ngành HR đang thay đổi thế nào trong giai đoạn 2025-2026 và điều này có ý nghĩa gì với vai trò của bạn
Cách xây dựng tư duy HR hiện đại cân bằng giữa con người và công nghệ
Tuyển Dụng Thông Minh: tìm kiếm ứng viên, sàng lọc và quảng cáo tuyển dụng với AI
Sử dụng AI cho quy trình onboarding, cá nhân hóa và trải nghiệm nhân viên ngày đầu tiên
Tạo kế hoạch phát triển cá nhân hóa với AI
Khi nào nên dựa vào chuyên môn con người — và khi nào AI có thể đẩy nhanh công việc của bạn
Phân tích nhân sự và ra quyết định dựa trên dữ liệu
Xây dựng niềm tin, tính minh bạch và văn hóa trong kỷ nguyên AI
Cách xây dựng chiến lược HR tương lai của bạn bằng một khuôn khổ từng bước rõ ràng

Yêu cầu

Hiểu biết cơ bản về các quy trình HR
Không yêu cầu nền tảng kỹ thuật
Sẵn sàng làm việc với các công cụ AI
Tiếng Anh ở trình độ trung cấp (khuyến nghị)

Đối tượng phù hợp

Chuyên viên HR Tổng Quát Cấp Cơ Sở
Chuyên viên HR Tổng Quát Cấp Trung Cấp
Chuyên viên tuyển dụng đang chuyển sang vai trò HR rộng hơn
Chuyên gia HR muốn làm việc nhanh hơn với AI
Trưởng nhóm hoặc nhân sự HR ở công ty nhỏ phải tự quản lý nhiều hướng công việc

Nội dung khóa học

7 phần • 17 bài giảng
1 HR Tương Lai: điều gì đang thay đổi
1 Tư duy HR hiện đại
2 Tham Gia Cộng Đồng
1 Công Cụ AI: tìm kiếm ứng viên, sàng lọc, quảng cáo tuyển dụng
1 Onboarding Con Người: Nguyên Tắc Cho Trải Nghiệm Nhân Tài Hiện Đại
2 Thiết kế cho sự gắn kết: Cá nhân hóa bằng AI.
3 Tham Gia Cộng Đồng
1 AI trong học tập suốt đời
2 Công cụ AI cho học tập và phát triển
3 Yếu tố con người trong hiệu suất
1 Xây dựng niềm tin trong Kỷ nguyên AI
2 Phân Tích Nhân Sự: Sử dụng AI Để Có Góc Nhìn Từ Dữ Liệu HR
3 Chiến lược AI tương lai: Con người - Quy trình - Công nghệ
4 Video cuối: Tóm tắt
5 Tham Gia Cộng Đồng
1 Bài học bổ sung: Quản lý Khủng Hoảng và Hợp tác với Cấp Lãnh Đạo
2 Tham Gia Cộng Đồng

Giới thiệu khóa học

This course will equip Junior and Middle HR Generalists with practical, modern skills necessary to work effectively in the era of artificial intelligence. You will learn how to combine best HR practices with technology, improve hiring and onboarding processes, and make data-driven decisions while maintaining the "human touch" that defines strong people operations.

In this course, you will:

  • Explore the latest HR trends and understand how the industry is transforming under the influence of AI and automation.

  • Learn how to use AI tools for sourcing, screening, onboarding, and training to work faster and more accurately.

  • Develop a modern HR mindset that helps balance human needs with business goals.

  • Work with templates, prompts, surveys, and checklists to standardize processes and reduce repetitive tasks.

  • Understand when AI enhances HR functions and when it should not be used to ensure ethical, human-first decision-making.

By the end of the course, you will feel confident integrating AI into your HR workflow, using it as a practical partner rather than a replacement. You will strengthen your core HR skills, improve your ability to support both people and the business, and stay competitive in a rapidly evolving profession.

Instructor — Anastasiia Giy
Anastasiia Giy is an HR and team development expert with over a decade of experience helping IT companies build healthy, scalable organizations. She has led HR, L&D, and operational functions in fast-growing tech environments, including her role as Business Unit Coordinator in R&D at SoftServe. Anastasiia specializes in creating clear team structures, improving communication, designing motivation systems, and building processes that support growth, not chaos. Her approach is practical, structured, and based on real cases from consulting IT businesses of various sizes. In this course, she shares tools that help teams work more clearly, leaders communicate more effectively, and companies develop in a healthy, sustainable way.

Khóa học liên quan

Khám phá thêm các khoá học cùng chủ đề

Hiển thị tất cả khoá học Artificial Intelligence
Hiển thị tất cả khoá học Business Skills
Hiển thị tất cả khoá học Data Analytics
Hiển thị tất cả khoá học Human Resources
Zalo
Tôi có thể tư vấn khoá học cho bạn 😊